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Les remboursements de frais exposés dans le cadre de son activité professionnelle 10/04/2012
Dans le cadre des missions qui lui sont confiées, il arrive fréquemment que des dépenses soient réalisées par le travailleur alors que celles-ci sont directement liées à son activité professionnelle. L'employeur est-il tenu de rembourser le travailleur ?
En effet, il utilise régulièrement son véhicule personnel afin de réaliser à ma demande des déplacements professionnels auprès des clients de l’entreprise. Il lui arrive également d’utiliser son GSM privé à des fins professionnelles.
Consultez notre question du mois sur le sujet :
Que dois-je faire face à de telles dépenses ?
Suis-je tenu de rembourser le travailleur ?
Dans l’affirmative, ne pourrais-je pas lui accorder un montant forfaitaire ?